11月4日上午，2025年度高层次人才引进推进会在党政楼四楼会议室召开，信阳职业技术学院副校长郑延芳出席，人事处及各二级院部负责同志参会。

　　人事处处长方丙丽通报了前三季度高层次人才引进开展情况，总结了前期取得的阶段性成果及经验，认真梳理了工作中存在的问题及原因，并提出了第四季度人才引进工作计划和安排。各二级院部就本部门前期工作开展情况进行交流发言。

　　郑延芳对前期工作成效给予肯定，她强调高层次人才是推动学校高质量发展的核心支撑力，要聚焦学校高质量发展对人才的需求，对照年初目标任务，紧起来、动起来、干起来，奋力冲刺全年人才引进目标任务。郑延芳指出，一要进一步提高认识。各院部要高度重视人才引进工作，主要负责人要亲自谋划，全员动员，挖掘资源，营造人人参与的氛围。二要做到精准引才。紧密围绕学校升本规划和高质量发展方向，瞄准特色专业群和重点建设专业，制定精准引才方案，增强引才工作的针对性和契合度。三要合力扩宽引才渠道。推进校-院-团队三级联动机制协同引才，积极策划“请进来，走出去”引才活动，拓宽“以才引才”“以才荐才”渠道。(贾海燕 陈颖)

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责任编辑：秦楚楚