河南县域经济网讯  平桥区牢固树立“人才是第一资源”鲜明导向，着力实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，厘清思路，抢抓机遇，打好“三张牌”，走出一条具有平桥特色的人才振兴之路。

　　打好青年人才牌 让返乡创业“蔚然成风”

　　坚持把招才引智作为引领区域经济发展的关键招,积极参加“中国·河南招才引智创新发展大会”,牵头组织重点企事业单位赴北京、西安等城市开展“招才引智专项行动”20余场,引进高学历和紧缺专业人才1191人,平桥区连续五年被评为信阳市“招才引智先进单位”。高标准推进全国青年发展型县域试点建设建成青年人才驿站2家,为到平桥求职的青年人才提供15天的免费住宿,高标准建设城市书屋、口袋公园、青年营地等文化阵地,举办“中山古镇星光夜市暨美食游乐嘉年华’“青年音乐节'无量杯’才艺大赛”等文体活动。通过精心服务和政策保障,不断提升对人才的吸引力和承载力,让平桥成为青年英才汇聚的新高地”。

　　打好人才培育牌 让本土人才“破土增香”

　　高质量推进“人人持证 技能河南工作,建立平桥区适龄劳动人口台账,以提技能、促就业”为核心,对有意愿的劳动力开展订单式、定岗式职业技能培训,近年来累计开展专业技能培训23983人次,新增技能人才16542人,新增高技能人才8776人。大力发挥龙头企业带动作用,利用好马超、曾凡高等市级拔尖人才特色产业阵地,通过“基地+产业””“公司+农户”等模式,广泛开展高附加值种植、养殖、农产品加工等产业从业人员培训。高标准建设1家市级、4家区级乡土人才工作站,利用人才工作站阵地和钉钉直播平台举办一系列人才培训、交流和表彰活动,邀请知名专家人才前来授课,为乡土人才干事创业助力赋能。

　　打好服务保障牌 让乡土人才“后顾无忧’

　　持续落实《平桥区支持服务创新创业人才实施办法》,采取“一人一策’“一事一议”的方式,对符合条件的返乡创业乡土人才,提供小额担保贷款、大学生创业补贴和土地政策,2023年度发放就业见习补贴91笔共计95.046万元，创业担保贷款172笔共计3800万元;注重在优秀人才中推荐“两代表一委员”和先进模范人物,从人才库中推荐市人大代表3人党代表4人,区人大代表8人,党代表12人政协委员3人:把人才工作纳入年度工作目标责任制考评的重要内容,组织行业部门“遍访”“必访”重要产业人才、致富能手5018人次,帮助人才解决实际问题107个,持续细化服务措施,畅通沟通渠道当好服务人才“金牌店小二”。（刘泽鲲）

责任编辑：石洋洋